Wil jij het leven van kinderen en jongeren beter maken? Heb je een groot hart en blijf je rustig in spannende situaties? Kom werken als Begeleider LVB bij Pameijer op onze kinderwoonvorm en maak samen met ons écht het verschil!

Wat ga je doen?

Als jeugdbegeleider ben jij de rots in de branding voor onze cliënten. Je stelt je professioneel op en weet de kwetsbare kinderen en jongeren in de leeftijd van 8 tot 15 jaar te stimuleren, begeleiden en ondersteunen bij hun hulpvraag.  Je voelt aan wat de kinderen of jongeren nodig hebben en reageert hier op een passende wijze op. Dit doe je op basis van de afspraken en doelen in hun Ondersteunings- en Signaleringsplan. Je rapporteert elke dienst je bevindingen. 

De kinderen en jongeren hebben door hun licht verstandelijke beperkingen en gedragsproblemen behoefte aan duidelijkheid en structuur. Dankzij jouw doorzettingsvermogen en daadkracht weet je hier op de juiste manier mee om te gaan. Je werkt oplossingsgericht en kijkt naar wat wél mogelijk is, in plaats van naar de beperkingen.

Je hebt een open houding en staat open voor reflectie, overleg en coaching. Daarnaast ondersteun je, waar nodig, de kinderen en jongeren bij dagelijkse handelingen (ADL).

De kinderen en jongeren hebben door hun licht verstandelijke beperkingen en gedragsproblemen behoefte aan duidelijkheid en structuur. Dankzij jouw doorzettingsvermogen en daadkracht weet je hier op de juiste manier mee om te gaan. Je werkt oplossingsgericht en kijkt naar wat wél mogelijk is, in plaats van naar de beperkingen.

Je hebt een open houding en staat open voor reflectie, overleg en coaching. Daarnaast ondersteun je, waar nodig, de kinderen en jongeren bij dagelijkse handelingen (ADL) 

Waar kom je te werken?

Je gaat aan de slag bij kinderwoonvorm Dawesweg! In het levendige stadsdeel Ommoord in Rotterdam vind je onze inspirerende werkplek. Het huis is verdeeld in twee gedeelten. Aan elke kant wonen vijf kinderen. Ze hebben een eigen kamer en er is een gezamenlijke keuken, badkamer en woonkamer. Ons team is enthousiast, ondersteunend en open; we waarderen ieders inbreng. Je werkt onregelmatig; dat wil zeggen, dagdiensten, avonddiensten en slaapdiensten. Zowel door de week als in het weekend. De locatie is goed bereikbaar met het openbaar vervoer en parkeren is gratis.

Wat bieden wij?

• Werken in een open, gemoedelijk en hecht team.
• Ruimte voor eigen initiatief en professionele ontwikkeling.
• Een werkomgeving waar kwaliteit van zorg centraal staat en waar je echt het verschil kunt maken.
• Een jaarcontract voor 24-32 uur met uitzicht op een vaste aanstelling.
• Een brutosalaris tussen €2.597,- en € 3.635,- (CAO Gehandicaptenzorg FWG 35), op basis van een 36-urige werkweek. 
• Een eindejaarsuitkering van 8,33% en vakantiegeld van 8%.
• Flexibele secundaire arbeidsvoorwaarden die je naar eigen wens kunt inrichten zoals een fietsplan en korting op je sportabbonement.
• Een studiekostenregeling en een opleidingsbudget per team.
• Diverse trainingen voor het werken met de doelgroep.

Wat vragen wij van jou?

• Je hebt een agogisch mbo-3 diploma (bijvoorbeeld SPW, MMZ).  
• Je hebt enkele jaren werkervaring met kinderen en jongeren met een licht verstandelijke beperking en bijkomende problemen zoals autisme, hechting en gedragsproblematieken.
• Je bent duidelijk en consequent naar de kinderen en jongeren.
• Je bent enthousiast en hebt een frisse blik.
• Je spreekt en schrijft goed Nederlands.

Waarom werken bij Pameijer?

Bij Pameijer zetten we ons sinds 1926 in voor een samenleving waarin iedereen ertoe doet en meedoet. Dit geldt ook voor jou als medewerker. Je durft jezelf te zijn, fouten te maken en te kijken naar wat wel kan. We waarderen je persoonlijke inbreng en ondersteunen je groei, zowel persoonlijk als professioneel.

We bieden een uitdagende werkomgeving die vraagt om jouw lef, eigen regie, doorzettingsvermogen en oplossingsgericht denken. Hierdoor is elke dag anders, en maak je een positieve impact in het leven van mensen.

Dit vraagt om een bepaalde mentaliteit, eentje die niet iedereen heeft. Wij noemen dat de Pameijer Power. Het is de kracht om flexibel te zijn in elke situatie, om te blijven zoeken naar mogelijkheden, ook als het ingewikkeld wordt. Het werk kan pittig zijn, maar juist dat maakt het zo betekenisvol. 

Enthousiast?

Wil je graag meer weten voordat je solliciteert? Bel of app met Marianne van der Giesen, Teamleider via 06-36240810.  Bij de selectie zijn altijd collega’s of cliënten betrokken. 

Heb je vragen over de sollicitatieprocedure? Neem dan contact op met Joaquin, Recruiter via 06-42818513. Ben je enthousiast en wil jij samen met ons het verschil maken? Solliciteer dan direct!

Tip: Houd ook je spambox in de gaten, zodat je geen belangrijke berichten mist.

Een referentiecheck maakt onderdeel uit van de sollicitatieprocedure. Het overleggen van een VOG is een voorwaarde voor indiensttreding.