Pameijer zoekt een slaapwacht voor de regio Ommoord en Zevenkamp.  Ben jij een lichte slaper? En wil jij dat mensen met een verstandelijke en/of psychiatrische beperking ondersteunen in de nacht? Werken als slaapwacht betekent dat je bijdraagt aan een samenleving waar iedereen ertoe doet

Wat ga je doen?

Als regio Wooncoach slaapwacht ondersteun je ’s nachts volwassen cliënten met psychiatrische problematiek en/of een (licht) verstandelijke beperking en/of verslavingsproblematiek. De cliënten wonen op verschillende woonlocaties in de regio Ommoord en Zevenkamp. Jij bent er voor de cliënten in het geval van een nachtelijke hulpvraag. Je slaapt op woonlocatie Romeynshof en bent via de telefoon oproepbaar.

Het kan voor komen dat je in de nacht ondersteuning moet bieden wanneer een bewoner dit niet zelf kan. In het geval van een crisis of calamiteit schat je de situatie in en schakel je de juiste hulp in. Problemen tijdens de nacht los je zoveel mogelijk zelfstandig op, maar je kunt altijd terugvallen op de crisisdienst van Antes en op de manager die bereikbaar is.  Aan het einde van je dienst rapporteer je aan je collega’s wat er is voorgevallen die nacht. Je werktijden zijn van 21.00-08.00.

Waar kom je te werken?

Je slaapt op woonlocatie Romeynshof, maar kan ook worden opgeroepen de regio Ommoord. De locatie is goed te bereiken met OV (tram, bus) en auto. Tijdens jouw diensten is het gebruik van een auto makkelijk, maar we hebben ook een scooter beschikbaar.

Wat bieden wij?

• Een dynamische werkomgeving met veel afwisseling in doelgroepen.
• Doorgroeimogelijkheden dankzij een studiekostenregeling en opleidingsbudget per team.
• Een jaarcontract voor 10 uur per week met uitzicht op een vaste aanstelling.
• Een brutosalaris tussen €2.888,- en €3.917,- (CAO GGZ, FWG 40) o.b.v. 36 uur. 
• Een onregelmatigheidstoeslag.
• Een eindejaarsuitkering van 8,33% en vakantiegeld van 8%.
• Uren kopen/verkopen, fietsplan, bedrijfsfitness, team-uitjes.

Wat vragen wij van jou?

• Je hebt een agogisch mbo-4 of hbo-diploma (bijvoorbeeld MMZ, SPW, SPH, Social Work).
• Je hebt werkervaring met mensen met een verstandelijke en/of psychiatrische beperking.
• Je bent een aanpakker en vindingrijk in het bedenken van oplossingen.
• Je bent digitaal vaardig en gewend te werken met ondersteuningsplannen of rapportagesystemen.
• Je staat sterk in je schoenen.
• Je spreekt en schrijft goed Nederlands.

Waarom werken bij Pameijer?

Bij Pameijer zetten we ons sinds 1926 in voor een samenleving waarin iedereen ertoe doet en meedoet. Dit geldt ook voor jou als medewerker. Je durft jezelf te zijn, fouten te maken en te kijken naar wat wel kan. We waarderen je persoonlijke inbreng en ondersteunen je groei, zowel persoonlijk als professioneel.

We bieden een uitdagende werkomgeving die vraagt om jouw lef, eigen regie, doorzettingsvermogen en oplossingsgericht denken. Hierdoor is elke dag anders, en maak je een positieve impact in het leven van mensen.

Dit vraagt om een bepaalde mentaliteit, eentje die niet iedereen heeft. Wij noemen dat de Pameijer Power. Het is de kracht om flexibel te zijn in elke situatie, om te blijven zoeken naar mogelijkheden, ook als het ingewikkeld wordt. Het werk kan pittig zijn, maar juist dat maakt het zo betekenisvol. 

Enthousiast?

• Nieuwsgierig? Bel of app dan met Thera Vermeulen op 0610218877 of Thomas de Haan op 06-40844554 Bij de selectie zijn altijd collega’s en cliënten betrokken.
   
• Heb je vragen over de sollicitatieprocedure?  Neem dan contact op met Joaquin Woudstra (Recruiter) op 06-42818513.

Hou goed je spambox in de gaten, anders mis je misschien ons antwoord!

Een referentiecheck maakt onderdeel uit van de sollicitatieprocedure. Het overleggen van een VOG is een voorwaarde voor indiensttreding.